Governança

Com o objetivo de promover a sustentabilidade e a assertividade das ações desenvolvidas no âmbito da Iniciativa Empresarial pela Igualdade, engajar ainda mais pessoas e instituições no tema diversidade, disseminar o propósito, os princípios, a finalidade e os valores que circundam o projeto, promovendo o seu fortalecimento e contribuindo para a qualidade e eficiência da sua atuação, gestão, impacto e transformação social, compreendida a sociedade em toda a sua integralidade, institui-se o presente Comitê de Governança.

 

A Iniciativa Empresarial pela Igualdade, representa uma plataforma de articulação entre empresas e instituições comprometidas em buscar um desempenho ainda mais significativo na abordagem do tema diversidade, bem como assegurar vantagem competitiva, constituindo-se em um espaço de diálogo do empresariado brasileiro em torno dos seus compromissos com a inclusão, promoção e valorização da diversidade étnico-racial.

 

 

PRINCÍPIOS

 

Transparência

Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse, contemplando também os fatores (inclusive intangíveis) que norteiam as ações do projeto e que conduzem a sua preservação, otimização e sustentabilidade.

Equidade

Caracteriza-se pelo tratamento justo e isonômico de todos os participantes e demais partes interessadas envolvidas, levando em consideração seus direitos, deveres, necessidades, interesses e expectativas.

 

Prestação de Contas (Accountability)

A prestação de contas de todas as partes interessadas de modo claro, conciso, compreensível e tempestivo, bem como a atuação diligente no âmbito dos seus papéis.

 

Responsabilidade Institucional

O zelo pela viabilidade do projeto, reduzindo as externalidades negativas de suas operações e aumentar as positivas, levando em consideração, os capitais financeiro, intelectual, humano, social, ambiental e reputacional, no curto, médio e longo prazo.

 

Profissionalismo

Desempenho profissional integro, apartidário, com responsabilidade e zelo, baseado nos valores sociais, lealdade e respeito mútuo, comprometido com a busca pela excelência operacional e o desenvolvimento da Iniciativa Empresarial pela Igualdade

Conselho de Embaixadores 

 Lourival Ferreira

Ex Presidente do TRT 15

Gaetano Cruppi 

Presidente da BMS

Antonio Jacinto Mathias

Consultor

José Berenguer 

Presidente do JP Morgan

John Julio Jansen

Presidente Dow Dupont Brasil 

Murilo Portugal 

Presidente da Febraban 

Newman Debs

VP Legal Unilever

Miguel Jorge 

Ex Ministro do Desenvolvimento e Comercio Exterior

 Vinicius Marchese 

Presidente do CREA

Marco Aurélio Florêncio Filho

Advogado

Luiza Helena Trajano

Pres. Consel. Adm. Magazine Luiza

Eloi Ferreira 

Ex Ministro da Igualdade Racial

Fabio Barbosa

Ex Presidente da Febraban

Sergio Rial 

Presidente do Santander 

Henrique Braun 

Presidente da Coca-Cola

Fabio Coelho 

Presidente do Google

Henrique Paim 

Ex Ministro da Educação

 Eunice Prudente 

Ex Secretaria de Justiça de SP

Marcos da Costa 

Ex Presidente da OAB/ SP

Sergio Gallindo

Presidente da Brasscom

 Marcio Elias Rosa 

Ex Procurador Geral do MP/SP

Ex - Secretario de Justiça

Otavio Brito 

Ex Procurador Geral do MPT

Erickson Gavazza

Desembargador TJ SP

Nadir de Campos

Procurador de Justiça SP

Chairman do Conselho de Embaixadores 

Prof Dr. José Vicente

Reitor da Faculdade Zumbi dos Palmares